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在社区团购模式中,社区团购团长扮演着非常重要的角色。社区团购的团长是平台与消费者之间的纽带。因此,对于社区团购的商家企业而言,如何让团长更忠诚与自己的平台合作显得尤为重要。

社区团购团长佣金比例怎么设置

目前大多数的社区团购平台设置佣金比例都是根据毛利而定,一般在10%-15%左右。比如团长在某天销售1000元,平台系统中设置的佣金比例为10%,则该团长所获得的佣金即为100元。目前大多数社区团购头部企业就是采用的这种团长佣金设置方式。蔬东坡社区团购系统小程序可以在后台根据平台销售额设置团长佣金,也可以根据商品设置团长佣金比例,更加满足商家的不同发展需要。

除此之外平台还可以实行按件分佣制,即团长每卖出一件商品就给予固定佣金,这种方式不按百分比计算。例如团长卖出10元的苹果一份,可获得固定佣金1元。

社区团购的一大固有痛点就是团长叛逃现象严重,而做好社区团购团长佣金比例的设置能够有效避免团长叛逃情况的发生,有利于培养自己平台中团长的忠诚度,从而增强自身平台的竞争力。

社区团购平台怎么设定团长佣金?

社区团购痛点之一就是社区团购团长的叛逃及消极怠工,只有让团长都能赚到钱,或者能更多的福利才是最好的方法,选择友度社区团购小程序并灵活设置社区团购的佣金比率,以有效避免团长叛逃这种情况发生。

当然作为团长也是同样有优胜劣汰制度的,很多社区团购平台会有定期培训,教你怎么去经营社区,怎么进行人脉裂变,增加微信好友数量,并且也有晋升发展机会,可以带领团长,打造个人IP,成为明星团长。成为团长带头人,蔬东坡拥有一款专业的社区团购系统,能帮助商家企业打造独一无二社区团购平台,因为支持团长推荐团长拿佣金的形式,运用多种营销工具插件都可实现团长营销裂变。

比如团长推荐机制有两种:一是以团长推荐团长的形式,每介绍一个意向团长加入,就给予一定的现金奖励。二是设置团长推荐团长提成,如果有3个团长A,B,C,A推荐B,B推荐C,B是C的一级,A是C的二级,C如果销售额是100万,一级团长提成设置成5%,二级团长提成设为3%,那么A拿3万,B拿5万。团长佣金可以快速扩展其他小区的团长。通过这样的方式,既能裂变团长,还能激发意向团长对平台的认可度。

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